Veranstaltungen
Grundkurs Bürgerliches Recht I (BGB AT)
Inhalt: Das Erste Buch des BGB wird Mittelpunkt der Veranstaltung sein. Da die Materie im Zusammenhang mit dem Schuldrecht (Zweites Buch des BGB) und dem Sachenrecht (Drittes Buch) steht, werden die wichtigsten Bezüge hergestellt und die schuldrechtlichen sowie die sachenrechtlichen Grundlagen werden ebenfalls vermittelt.
Zeit: montags, dienstags und donnerstags von 14.00 Uhr bis 15.30 Uhr
Beginn: 17.10.2022
Ende: 16.02.2023
Dauer: 6 Semesterwochenstunden (SWS)
Ort: HS 1010
Zielgruppe: 1. Semester (Rewi)
Abschlussklausur: Montag, 13.02.2023 von 08.30 Uhr bis 10.30 Uhr in H 1009
Wiederholungsklausur: voraussichtlich Donnerstag, 13.04.2023 von 11.00 Uhr bis 13.00 Uhr
Gliederung als
PDF
(ohne Passwort frei verfügbar)
Termine/Downloads:
Termin 1
(17.10.2022),
Termin 2
(18.10.2022),
Termin 3
(20.10.2022),
Termin 4
(24.10.2022),
Termin 5
(25.10.2022),
Termin 6
(27.10.2022),
Termin 7
(31.10.2022),
Termin 8
(03.11.2022),
Termin 9
(07.11.2022),
Termin 10
(08.11.2022),
Termin 11
(10.11.2022),
Termin 12
(14.11.2022),
Termin 13
(15.11.2022),
Termin 14
(17.11.2022),
Termin 15
(21.11.2022), Termin 16 (22.11.2022) ist leider entfallen,
Termin 17
(24.11.2022),
Termin 18
(28.11.2022),
Termin 19
(29.11.2022),
Termin 20
(01.12.2022),
Termin 21
(05.12.2022),
Termin 22
(06.12.2022),
Termin 23
(08.12.2022),
Termin 24
(12.12.2022),
Termin 25
(13.12.2022),
Termin 26
(15.12.2022), Termin 27 = Wiederholungstermin 1 der letzten 4 Wochen (19.12.2022),
Termin 28
und Wiederholung Teil 2 (20.12.2022),
Termin 29
(22.12.2022),
Termin 30
(09.01.2023),
Termin 31
(10.01.2023),
Termin 32
(12.01.2023),
Termin 33
(16.01.2023),
Termin 34
(17.01.2023),
Termin 35
(19.01.2023),
Termin 36
(23.01.2023),
Termin 37
(24.01.2023),
Termin 38
(26.01.2023),
Termin 39 (30.01.2023),
Termin 40
(31.01.2023),
Termin 41
(02.02.2023),
Termin 42
(06.02.2023),
Termin 43
(07.02.2023), Termin 43 = Rest und Wiederholung und Fragerunde (09.02.2023)
Antidiskriminierungsrecht und atypische Beschäftigungsformen
Inhalt: Es wird das Antidiskriminierungsrecht des Arbeitsrechts im AGG besprochen, zudem wird eine Einführung in das Teilzeit- und Befristungsrecht sowie das Recht der Zeitarbeit gegeben.
Zeit:
dienstags von 10.00 Uhr bis 11.30 Uhr
Beginn:
18.10.2022
Ende:
14.02.2023
Dauer:
2 Semesterwochenstunden (SWS)
Ort:
HS 1010
Zielgruppe:
ab 5. SemesterFormat: Präsenz
Abschlussklausur: Donnerstag, 16.02.2023 von 08.30 Uhr bis 10.30 Uhr in H 1001 und H 1015
Wiederholungsklausur: Mittwoch, 05.04.2023 von 16.00 Uhr bis 18.00 Uhr
Gliederung demnächst als
PDF
(ohne Passwort frei verfügbar)
Termine/Downloads:
Termin 1
(18.10.2022),
Termin 2
(25.10.2022),
Termin 3
(08.11.2022),
Termin 4
(15.11.2022), Termin 5 (22.11.2022) ist leider entfallen,
Termin 6
(29.11.2022),
Termin 7
(06.12.2022),
Termin 8
(13.12.2022),
Termin 9
(20.12.2022),
Termin 10
(10.01.2023),
Termin 11
(17.01.2023),
Termin 12
(24.01.2023),
Termin 13
(31.01.2023),
Termin 14
(07.02.2023)
Seminar im Arbeitsrecht (SPB VII)
Inhalt: Arbeitsrecht in der Pandemie. Zu diesem Generalthema werden Unterthemen von den Studierenden in häuslicher Arbeit bearbeitet werden.
Zeit: Blockseminar
Vorbesprechungstermin für die Themenvergabe: Montag, 07.11.2022 vom 10.00 bis 12.00 Uhr
Ort der Vorbesprechung und Themenvergabe: Juristische Fakultät
Anmeldefristende für die Themen: Montag, 21.11.2022
Abgabefrist für die Themen: Montag, 19.12.2022 (maßgeblich Poststempel oder persönliche Abgabe im Sekretariat bis 11.00 Uhr)
Termine der Vorträge: Freitag, 03.02.2023 vom 9.00 bis 18.00 Uhr und ggf. Samstag, 04.02.2023 vom 9.00 bis 15.00 Uhr
Ort der Vorträge: Raum 1013
Zielgruppe: Examenskandidaten/-innen
Format: Präsenzveranstaltung
Zur Teilnahme am Seminar ist zunächst eine Anmeldung zur Vorbesprechung (Voranmeldung) nötig. Hierzu ist eine Mail an mein
Sekretariat zu schreiben. Dies ist bis zum 31.10.2022 um 12:00 Uhr möglich. Alle, die sich bis dahin angemeldet haben, dürfen an der Vorbesprechung teilnehmen.
Themenliste:
- Krankheitsbedingter Arbeitsausfall eines Arbeitnehmers inkl. Vergütungsfragen
- Krankheits- und ansteckungsverdächtige Arbeitnehmer inkl. Vergütungsfragen
- Betriebsschließungen (mit und ohne Lockdown) inkl. Vergütungsfragen
- Kinderbetreuung vs. Arbeitspflicht inkl. Vergütungsfragen
- Home-Office
- Mobile-Office
- Reisen in Risikogebiete (dienstlich und in der Freizeit)
- Arbeitszeiten in der Pandemie (Überstundenaufbau und -abbau sowie Urlaub)
- Impfpflichten im Allgemeinen und bei speziellen Berufen
- 3G-Regeln am Arbeitsplatz
- Nebenpflichten des Arbeitgebers bei pandemischen Situationen
- Nebenpflichten des Arbeitnehmers bei pandemischen Situationen
- Kurzarbeitergeld
- Mitbestimmungsrechte des Betriebsrat in einer Pandemie
Vortragszeiten: werden noch bekanntgegeben
Hinweise zum Verfassen von Seminararbeiten als PDF.
Hinweis: Peilen Sie bitte eine Vortragsdauer von max. 30 min an, damit wir noch 30 min für Nachfragen und Diskussionen haben.
Prüfungssimulationen im Zivilrecht
Inhalt: Simulation einer originalen mündlichen Prüfungssituation im ersten Staatsexamen im Zivilrecht
Termin: bereits verstrichen
Ort: Raum 2001
Zielgruppe: Examenssemester
Format: Präsenz
Hinweis: Die Prüfungssimulation erfolgt NUR in Präsenz, es sind in Grenzen Zuhörer (coronabedingter Kapazitätsvorbehalt) zugelassen.